Автор: Миллер Александра
Заработная плата в 2023-м выросла у каждого третьего работника, посчитали в НАФИ. Подобные громкие заявления весьма часто делаются представителями власти, подтверждаются цифрами официальной статистики, однако результат остается по-прежнему невнятным. Почему же зарплаты растут, а банальные походы в магазин за продуктами продолжают бить по карману россиян?
Если опираться на данные Росстата, за год зарплаты выросли во всех анализируемых отраслях. Исключением оказались только предприятия, занимающиеся добычей нефти и природного газа. Там заработки уменьшились на 11,6% в связи с санкциями.
Разберемся в причинах повышения. Наиболее распространенные из них: у человека расширились обязанности, повысилась квалификация или увеличился стаж. Таким образом, зарплата «последовала вверх» за нагрузкой и «регалиями», но не вслед за инфляцией. Сказать, насколько пропорционально нагрузке выросла зарплата, тоже сложно. По сути, все дорожает, работы становится больше, а вот денег в кошельке особо не прибавляется. К тому же, реальная инфляция выше официальной. Цены как начали расти в 2022-м, так и не планируют останавливаться по сей день. При этом выросли они отнюдь не на заявленные 5-10%, а на 20-30%. В некоторых сегментах цены выросли почти на 40% и более.
Согласно исследованию НАФИ, с начала года номинальная зарплата у граждан поднялась на 13,6%, реальная – на 7,2%. По словам же президента, за 2023-й рост реальной зарплаты достигнет 8% за вычетом инфляции. Да, не у всех будет так, однако в среднем по России цифры точные – вот такие причуды статистики.
Если говорить не про госучреждения или сетевые магазины (и прочих монополистов рынка), а про мелкий бизнес, также дающий работу обычным россиянам, то ему часто попросту неоткуда брать деньги на повышение заработной платы своим сотрудникам, ведь платёжеспособность у населения не изменилась, клиентов не прибавилось. Получается, единственный вариант – это урезать собственную «зарплату», вытащить из кошелька кровные и отдать их работнику.
Теперь обратимся к списку самых высоких и низких зарплат в стране. В первый попали занятые в нефтегазовом секторе (в среднем получают ежемесячно 176,7 тыс. руб.), топ-менеджеры и консультанты по вопросам управления (172,1 тыс. руб.). Затем идут программисты (154,4 тыс. руб). К низкооплачиваемым отнесли представителей легкой промышленности, сферы услуг и тех, кто занимается сельским хозяйством. Отличились низкими заработками производители одежды (33,5 тыс. руб), персонал из общепита (39,1 тыс. руб.), сотрудники почт и курьерских служб (39,9 тыс.). Напомним, что среднемесячная зарплата на начало ноября составила примерно 70 тыс. руб.
Интересная вырисовывается картина. Одни эксперты считают, что люди стали жить лучше (о чем, как всегда, говорит статистика), другие – что хуже. Дело заключается в следующем: в расчетах среднего дохода скрывается глобальный недочет – считают всех подряд: и вышеупомянутых топ-менеджеров, и рядовых сотрудников. Конечно, если сложить зарплаты руководителей, которые могут достигать несколько миллионов в месяц, и подчиненных, получающих «минималку», искомые 70 тыс. руб. вот таким вот математическим способом и находятся.
Точнее ситуацию отражает медианная зарплата. Данный показатель оказывается ровно посередине: то есть половина населения получает больше этой суммы, а другая – меньше. На ее основе, кстати, с 2021-го Росстат рассчитывает уровень МРОТа. По сведениям «СберИндекса», медианная зарплата в стране текущим летом равнялась чуть больше 52 тыс. руб. Итак, половина трудоспособных граждан получает меньше этой цифры.
Впрочем, есть куда более интересный показатель. Речь о модальной зарплате, проще говоря, о самой распространённой в том или ином регионе зарплате. Для России показатель составляет примерно 36 тыс. руб. Иными словами, большинство россиян работают за 400 долларов в месяц или 13 долларов в день. Для сравнения «минималка» в Уругвае 603 доллара, в Чили – 475.
Разумеется, при таком раскладе гораздо выгоднее громко заявлять о благополучии, показывая цифры лишь средней зарплаты по РФ. Тем временем каждый третий россиянин не хочет посещать новогодний корпоратив, призывая заменить его на денежную премию (ведь все чаще он организовывается в обязательном порядке и за счет самих сотрудников), а курс доллара, оказывается, вблизи 90 руб., по словам эксперта «БКС Мир инвестиций» устраивает и покупателей, и продавцов валюты из реального сектора экономики. И все же стенки кошельков граждан продолжают «слипаться» из-за разгона инфляции и девальвации, а о неравенстве зарплат предпочитают помалкивать.